メンタリティ

「市場価値を高める」という意識があなたの質を高める

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四つ葉のクローバーズ

フリーランスとして独立するなら、「市場価値を高める」という意識を今、この瞬間から持っていてください。

あなたはそういう視点で自分のことを見たことがあるでしょうか。

ディズニースプリングス

比較対象が「身の回り」→「労働市場」へ

私たちは基本的に自分の身の回りのものと見比べて、すごいとか、すごくないとか判断しがちです。

その「身の回り」から出たら、世間一般的には、世の中的には、自分の実力は果たしてどうなのか、という視点を持ちましょう、ということです。

会社の中にいるうちは、「あの人よりは仕事できる」とか「あの人には勝てない」とか思うことってあると思います。

同僚に対して、あるいは先輩、後輩、上司など、身の回りの人の中でランキングをつけているわけです。

言うなれば社内ランキング。

ただ、それはあくまで「その会社の中において」という条件付きなんですね。

社内で出世するなら、競合は同期や同僚たち。

その競合と比べてよりよい成果を目指せばいい。

そして、フリーランスになった時点で、その競合は世界中の人になります。

さあ、あなたより仕事ができる人は、世界にどれだけいるでしょうか。

世界ランクでいうと、あなたはどのレベルでしょうか。

市場価値という点だけで言えば、日本の新人一括採用制度のことを考えると、下手すると大学4年生の方があなたより市場価値が高い可能性だったりありえます。

そういう視点で自分のことを考えたことはあるでしょうか?

公園の草花

自分の市場価値を確かめる

自分の今の市場価値を確認したいなら、手っ取り早いのは転職活動をしてみることかもしれません。

転職エージェントもいますので、相談してみるといいでしょう。

転職活動をするとあなたが市場のニーズに合っているかがよくわかります。

他の会社でも採用されることがわかったら、選択肢は増えそうですよね。

さすがにそこまでやるのは難しいと思うなら、リクナビやマイナビなど求人情報を見てみるのもいいでしょう。

あなたのスキルレベルでどのくらいの会社が採用してくれそうか見ることができます。

あと、外部の情報を持っている人 (転職経験のある人、社外の研修講師、セミナー主催者など)と話してみるのもいい刺激になります。

市場価値を意識することで行動が変わる

市場価値を意識すると、仕事に対する考え方が少しずつ変わってきます。

社内で振られた目の前の業務をやりさえすればいいと思っているうちは、その会社の中でしか通用しないやり方でも問題はないことでしょう。

市場価値を意識するようになると、効率を良くするとか、見栄えを良くするとか、考え方を変えてみるとか、何かしら成長する必要を感じて、やり方を考えるようになります。

そうすると、どんどん積極的に、意欲的に行動できるようになります。

自分が成長するポイントが見つかるようになります。

私は新入社員研修でもよくそういうことを新人に言ってきました。

新人だからと与えられた研修をひとまずこなしていくのではなく、「自らの市場価値を高めるために知識やスキル、ノウハウを学んでいる」というスタンスで研修を受けることが大事なのだと最初から訴えてきました。

そうやって研修をすると、最初は受け身だった研修生が、次第に自発的に考えて行動することが増えました。

ぜひあなたも「市場価値」というのを意識して、仕事に取り組むようにしてみてください。

四つ葉のクローバーズ

世界一になる必要はない

フリーランスになると確かに世界中を相手にすることになるわけですが、ビジネスをするという観点で言えば地域No.1になればいいです。

地域というのは、要はあなたの知り合いやその先にある人たち、あなたの声が届く範囲と言ってもいいかもしれません。

その中で、ある分野において優れていれば、十分仕事になります。

例えばシステムエンジニアという職種で言えば、実際のところ今はシステムエンジニアは足りてないので、仕事は結構あったりします。

そういう仕事を斡旋しているエージェントさんもいますから、そのエージェントさんにとってあなたが一番頼みやすい人であればいいのです。

そのためには、何をしたらいいでしょうか。

エンジニアとしてのスキルを高めることはもちろんとして、気の合うエージェントさんを見つけに行くのもいいでしょう。

あるいは知り合いから仕事を紹介してもらえるようになるには、今から何をしたらいいでしょうか。

こういう観点で考えることも、市場価値について考えているということです。

さあ、今のうちからやれそうなことはありますか?

おわりに

自分の市場価値を高めるという意識は、独立する上では非常に重要です。

それは実績を積むことだったり、スキルを身につけることだったり、知識を学ぶことだったり、ツールを使いこなすことだったりします。

そして一番大事なのは、あなたの人格です。

ぶっちゃけると、知識やスキルがなくても、人格が優れていれば仕事になったりします。

私の感覚的には、市場価値を高めようと日々精進している人は、成功しやすい人格になる感じがします。

逆に言うと、成功しやすい人格になる過程が市場価値を高めようと日々精進するということかもしれません。

まずは今以上に社外に目を向けるようにしてみましょう。

自分の市場価値について考え、高めていくヒントはそこにあります。

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